Claude Codeでコードは書ける。でも「動く」だけでいいのか?

Claude Codeでコードは書ける。でも「動く」だけでいいのか?

Claude Codeを使えば、誰でもコードが書ける時代になった。

雑な指示でも、それなりに動くものが出てくる。見た目もきれいだし、エラーも少ない。プロトタイプなら30分で完成する。プログラミング経験がなくても、アイデアさえあれば形にできる。

これは事実だ。

でも、それはソフトウェアエンジニアの終わりではない

「AIがコードを書けるなら、エンジニアはいらないのでは?」

そう思う人がいるのは理解できる。だが、現実はまったく逆だ。

実サービスにコードを投入するには、今まで通りのノウハウが必要になる。

これらは、コードが「動く」だけでは解決しない問題だ。Claude Codeが自動化したのは「コードを書く」という工程だけであり、それを評価し、運用する人間が必要なことは何も変わっていない。

「動く」と「正しい」は違う

Claude Codeの出力は、見た目が良い。構造もきれいだ。動く。

だが実際には、コピペだらけだったり、1つの関数が数百行あったり、人間なら可読性の観点でやらないことを平気でやってくる。動くが、読めない。読めないコードは、直せない。

そして、こう問われたらどうか。

これを判断できるのは、経験を積んだエンジニアだけだ。

AIが書いたコードは、人間が書いたコードと同じように評価される必要がある。むしろ、AIが書いたからこそ、より慎重にレビューする必要がある。なぜなら、AIは自信満々に間違えるからだ。

シニアエンジニアの役割が変わる

これまで、シニアエンジニアの時間の多くは「コードを書く」ことに使われていた。

設計を考え、実装し、テストを書き、レビューを受ける。このサイクルがボトルネックだった。

Claude Codeによって、このボトルネックが消えた。

シニアエンジニアは、コードを書く代わりに、アイデアを形にし、出力を評価することに集中できるようになった。アーキテクチャの判断、技術選定、品質の見極め。これまで手が回らなかった本質的な仕事に時間を使える。

生産性は数倍になる。しかもそれは、コードの量が増えるという意味ではない。判断の質と速度が上がるという意味だ。

ジュニアエンジニアの二極化

ジュニアにとって、この変化は残酷なほど明確だ。

カンの良い人は、爆速で伸びる。

Claude Codeでコードを書き、レビューのポイントをAIに聞き、自分のコードをAIにレビューしてもらう。このサイクルを高速で回すことで、「良いコードとは何か」の理解が加速する。以前なら3年かかった成長が、半年で起きる。コードを書く時間が圧縮された分、設計や判断を学ぶ時間が増えるからだ。

一方で、カンの悪い人にとっては厳しい時代になった。

AIが出力したコードの良し悪しを判断できなければ、いくらコードを量産しても成長しない。「動くから正しい」と思ってしまう人は、むしろ危険だ。間違いに気づかないまま、間違った知識が積み上がっていく。

できる人がどんどんできる世界

これがゲームチェンジの本質だ。

AIは全員に同じツールを渡す。だが、そのツールから引き出せる価値は、使う人間の能力に依存する。

優秀なエンジニアは、AIによって10倍の生産性を手に入れる。そうでない人は、AIがあっても大して変わらない。

結果として、能力差は圧縮されるのではなく、拡大する。

これまでは「コードを書く速度」が均等化の力として働いていた。誰でも1日に書けるコードの量には限界がある。しかしAIがその制約を取り払った今、差を生むのは純粋に「何を作るか」「どう判断するか」という知的能力だけになった。

クラウドとAIの株価について

Amazon、Azure(MSFT)の株価が下がっている、という話がある。

だが、冷静に考えてほしい。

AIは最終的にどこで動くのか。クラウドだ。

LLMの推論にはGPUが要る。学習にも膨大な計算資源が要る。エージェントが普及すれば、API呼び出しの回数は爆発的に増える。その全てが、ハイパースケーラーのインフラ上で動く。

短期的な株価の変動は、市場のセンチメントに過ぎない。AIの普及が進めば進むほど、クラウドの需要は指数関数的に伸びる。ハイパースケーラーが正しいことは、時間が証明する。

これから起きること

市場は伸びる。

AIに置き換わる仕事は増える。やらなくてよい仕事は簡素化され、AI化される。それは避けられない。

だが同時に、新しい仕事も生まれる。AIを使いこなし、正しく評価し、実サービスとして運用できる人間の価値は、むしろ上がる。

ソフトウェアエンジニアは終わらない。変わるだけだ。

コードを書く仕事から、コードを評価し、判断し、設計する仕事へ。手を動かす仕事から、頭を使う仕事へ。

その変化に適応できるかどうか。それが、これからのエンジニアに問われていることだ。

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